Test Coördinator

Wat ga jij doen?

Als Test Coördinator bij CIB werk je in een Scrum of Kanban team samen met de developers en de Product Owners aan één van de modules van onze applicaties.

Je houdt je bezig met het testen van nieuwe en bestaande oplossingen. Je ontwikkelt geautomatiseerde testen in een nog te bepalen tooling. Spot je issues of risico’s? Werken nieuwe oplossingen niet optimaal? Dan stel je zelf verbeteringen voor.

In jouw rol als Test Coördinator zorg je ervoor dat de ontwikkelaars zo snel mogelijk feedback krijgen over eventuele regressie-fouten en de door jou ontdekte bugs en test-failures. Dit doe je door met je testwerk zo dicht mogelijk richting het ontwikkelproces te gaan. Je automatiseert GUI testen en/of API testen, je stelt performance testen op en voert security testen uit. Testresultaten leg je vast en je rapporteert deze aan het team en stakeholders.

Verder bewaak je de kwaliteit van de applicaties en analyseer je klantbevindingen. Je denkt mee over onder andere kwaliteit en gebruiksvriendelijkheid van de applicaties. Continu onderzoek je of er verbeteringen aangebracht kunnen worden in werkwijzen, processen en tooling om de kwaliteit van de applicatie te verbeteren. Je krijgt genoeg ruimte om zelf online dingen uit te zoeken.

Wat breng jij mee?

Jij hebt een passie voor het slimmer maken van processen met technologie en intelligence en bent zeer gedreven om samen met ons de volgende stappen binnen CIB te maken. Je bent een zelfstarter en hebt een wil om bij te leren. Daarnaast ben je open en transparant, en breng je een goede dosis humor mee naar het werk. Daarnaast beschik jij over:

• HBO+ werk- en denkniveau, zoals HBO ICT, Informatica, Business Intelligence, Technische Bedrijfskunde;
• Je voelt je thuis in een Agile werkomgeving en omarmt zaken zoals DevOps;
• Je bent geïnteresseerd in de nieuwste ontwikkelingen in je vakgebied en leert graag;
• Je hebt kennis van test-technieken en testmethoden zoals ISTCB of TMap Next®, Test Ingeneer of vergelijkbaar;
• Je hebt affiniteit met de technische kant van software testen, zoals programmeren, continuous integration/-delivery;
• Je bent proactief en altijd op zoek naar een verbetering in systemen;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels;
• Je bent in staat een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie bij één van de snelst groeiende fin-tech bedrijven van Nederland;
• Een toplocatie met uitzicht over Rotterdam;
• Salaris tussen € 3.200 en € 4.200 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen op fulltime basis;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Een open, ambitieuzen en energieke cultuur.

Bijzonderheden
Het opvragen van referenties is een vast onderdeel van onze selectieprocedure. Bij indiensttreding is het overhandigen van een VOG verplicht.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieproces

1. Stuur ons jouw CV en motivatie
2. Wat leuk dat je solliciteert!
   We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
3. Telefonisch interview
   Onze recruiter Veerle Bierens belt je op om alvast kennis te maken. Hieruit volgt eventueel een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek op kantoor of, in deze tijden, online.
4. Eerste gesprek
   Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar een beetje kennen en stellen we je allemaal moeilijke vragen.
5. Tweede gesprek
   Wij zien elkaar nog een keer (online), zodat anderen je ook moeilijke vragen kunnen stellen. Hierbij leggen wij jou eventueel een voorbeeldsituatie voor, waar je ter plekke de tijd voor krijgt om het uit te werken.
6. Contractvoorstel
   Zijn wij een goede match? Dan doen wij een aanbod dat je niet kunt weigeren. Aan de slag! Even een krabbeltje en klaar. Welkom!

Medewerkers aan het woord