Product Owner

Wat ga jij doen?

Je bent verantwoordelijk voor het analyseren en vertalen van alle requirements die we ontvangen van business, klanten en partners. In dagelijkse scrumsessies stuur je het developerteam aan en beoordeel je de businesswensen op compleetheid. Je geeft feedback waar nodig zodat er voldoende input is om de wensen te vertalen naar technische specificaties. De businesswensen verzamel je o.a. intern van de Business & Process Analyst en je vertaalt deze naar technische taken.

Je bent het aanspreekpunt bij storingen in APP en draagt zorg voor een snelle oplossing. Als Product Owner biedt je de nodige ondersteuning bij complexe projecten, waarbij je het nodige contact met leveranciers, partners en klanten op je neemt. Daarnaast:

• Ben je op de hoogte van de ontwikkelingen op de markt en suggereer je eventuele verbeteringen richting stakeholders;
• Je weet prioriteiten te stellen in de backlog, in samenwerking met het team;
• Je registreert incidenten en gaat snel aan de slag met oplossingen;
• Is het uitzetten van en meewerken aan testen en documenteren van de requirements voor jou bekend;
• Je doet er alles aan om de pakketten van coeo zo mooi, snel en efficiënt mogelijk te laten werken met de focus op zaakgerichtheid en procesautomatisering.

Wat breng jij mee?

Jij hebt een passie voor het slimmer maken van processen met technologie en intelligence en bent zeer gedreven om samen met ons de volgende stappen binnen coeo te maken. Complexe formules, query’s, API-specs en codes zorgen niet voor verwarring, maar eerder voor enthousiasme en nieuwsgierigheid naar een efficiënte oplossing. Je weet de weg in database en hebt kennis van query’s, je weet hoe API’s werken en hoe je deze benadert en test. Je kunt snel schakelen, denkt vanuit de klant en gebruikers en bent een ideale gesprekspartner voor zowel de stakeholders, de IT Director en het gehele Management Team. Je zet Scrum en Agile in waar dat functioneel is en je managet de projecten van IT.

Je bent proactief en altijd op zoek naar een verbetering in systemen. Je vindt het leuk om je mening te geven en informatie uit te vragen bij de stakeholders. Vanuit alle meningen en je eigen meningen sta jij sterk om een prioriteiten lijst te kunnen maken en ook te communiceren zodat iedereen het gevoel heeft gehoord te worden. Daarnaast ben je open en transparant.

Daarbij beschik jij over:

• Een afgeronde opleiding op HBO-niveau, zoals Business IT & Management, Technische Informatica of Computer Science is een pré;
• Je hebt ervaring als Product Owner, ervaring in de financiële wereld is een pré. ;
• Je hebt ervaring met klant-implementaties – integraties- en data-analyses zijn jouw ding;
• Je bent bijzonder analytisch;
• Ervaring met databases, (micro)services en testtooling s een pré;
• Je kunt zowel met Nederlands als Engels goed uit de voeten;
• Je hebt een zelf startend vermogen en proactief en altijd op zoek naar verbeteringen in systemen;
• Je bent innovatief en hebt een ‘can-do’ mentaliteit;
• Je hebt geen hoogtevrees vanaf de 34^e verdieping vanaf De Rotterdam;
• Je bent in staat een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Wat bieden wij jou?

• Een baan bij één van de snelst groeiende fintech bedrijven van Nederland;
• Gedeeltelijk thuis te werken;
• Salaris is afhankelijk van ervaring;
• Reiskostenvergoeding;
• Laptop van de zaak;
• 25 vakantiedagen op fulltime basis;
• 24/7 toegang tot online trainingen en cursussen via GoodHabitz om jezelf verder te ontwikkelen;
• Een dynamisch omgeving met uitdagende projecten;
• Een open en informele cultuur, gezellige bedrijfsuitjes en vrijmibo’s.

→ Bekijk meer video’s over  “Werken bij coeo”

Sollicitatieproces

1. Stuur ons jouw CV en motivatie
2. Wat leuk dat je solliciteert!
   We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
3. Telefonisch interview
   Onze recruiter Veerle Bierens belt je op om alvast kennis te maken. Hieruit volgt eventueel een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek op kantoor of, in deze tijden, online.
4. Eerste gesprek
   Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar een beetje kennen en stellen we je allemaal moeilijke vragen.
5. Tweede gesprek
   Wij zien elkaar nog een keer (online), zodat anderen je ook moeilijke vragen kunnen stellen. Hierbij leggen wij jou eventueel een voorbeeldsituatie voor, waar je ter plekke de tijd voor krijgt om het uit te werken.
6. Contractvoorstel
   Zijn wij een goede match? Dan doen wij een aanbod dat je niet kunt weigeren. Aan de slag! Even een krabbeltje en klaar. Welkom!

Medewerkers aan het woord