Customer Care Medewerker
Ben jij op zoek naar de ideale bijbaan? Dan hebben wij goed nieuws voor je! Deze vind je namelijk bij één van de snelst groeiende fin-tech bedrijven van Nederland. coeo is op zoek naar een Customer Care Medewerker voor minimaal 16 uur per week.
- Per direct
- Min. 16 uur
- MBO werk- en denkniveau
- Collections
- € 1.935 - € 2.497
Wat ga jij doen?
Wat jij het liefst wilt weten, is natuurlijk het werk dat jij gaat doen. Wij bieden alvast een voorproefje op een gemiddelde werkdag bij coeo als Customer Care Medewerker.
- Actief telefonisch en schriftelijk benaderen van debiteuren;
- Het treffen van betalingsregelingen;
- Je bent in staat zelfstandig vorderingen te incasseren van verschillende opdrachtgevers.
Wat breng jij mee?
- Je beschikt over minimaal MBO werk- en denkniveau;
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift;
- Je hebt een positieve instelling;
- Je bent representatief;
- Je bent resultaatgericht;
- Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit;
- Je bent woonachtig in de omgeving Rotterdam;
- Je moet in staat zijn een VOG te kunnen overleggen.
Wat bieden wij jou?
- Salaris tussen € 1.935 en € 2.497 bruto per maand op fulltime basis;
- 25 vakantiedagen op fulltime basis;
- Ruimte voor eigen inbreng, ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
- 24/7 toegang tot online trainingen en cursussen via GoodHabitz om jezelf verder te ontwikkelen;
- Een energieke, betrokken en ambitieuze werksfeer waar het motto geldt: ”Work hard, Play Mario Kart”;
- Een open en informele cultuur, gezellige bedrijfsuitjes en (online) vrijdagmiddag borrels.
Meer informatie, foto’s en video’s over (werken bij) coeo vind je op www.coeo-incasso.nl/vacatures.
Bijzonderheden
Het opvragen van referenties is een vast onderdeel van onze selectieprocedure. Bij indiensttreding is het overhandigen van een VOG verplicht.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!
Sollicitatieproces
- Stuur ons jouw CV en motivatie
- Wat leuk dat je solliciteert!
We nemen zo snel mogelijk contact met je op. - Telefonisch interview
Onze recruiter Margriet van Rikxoort belt je op om alvast kennis te maken. Hieruit volgt eventueel een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek op kantoor of, in deze tijden, online. - Eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar een beetje kennen en stellen we je allemaal moeilijke vragen. Hierbij leggen wij jou eventueel een voorbeeldsituatie voor, waar je ter plekke de tijd voor krijgt om het uit te werken. - Contractvoorstel
Zijn wij een goede match? Dan doen wij een aanbod dat je niet kunt weigeren. Aan de slag! Even een krabbeltje en klaar. Welkom!